¿Cuánto cobra un TCAE del Servicio Andaluz de Salud (SAS)? [Sueldo actualizado]
¡Hola, opositores y opositoras! ¿Sabéis cuál es el sueldo de un Auxiliar de Enfermería del SAS? Si os interesan estas plazas, en esta entrada encontraréis un análisis detallado de cuánto cobran actualmente los Técnicos en Cuidados Auxiliares de Enfermería (TCAE) en el Servicio Andaluz de Salud.
¡Seguid leyendo para conocer todos los componentes e importes de sus retribuciones!
Índice de contenidos
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¿Cuál es el sueldo de un Auxiliar de Enfermería del SAS?
El sueldo de un Auxiliar de Enfermería del SAS se sitúa en unos 1.460 € brutos al mes en 2021. Si queremos hacer el cálculo anual habrá que sumar las pagas extra y otros complementos anuales. En ese caso, el sueldo de un TCAE del SAS sería de alrededor de 20.315 € brutos anuales.
En cualquier caso, debéis tener en cuenta lo siguiente:
- En esta entrada nos referimos siempre a sueldos brutos. Para calcular el salario neto, tenéis que tener en cuenta las retenciones aplicables en concepto de IRPF en cada caso concreto. Así, esto será distinto según las circunstancias personales y familiares de cada TCAE (estado civil, hijos o ascendientes a cargo, etc.).
- En la cifra de retribuciones de los TCAE del SAS no estamos incluyendo:
- El importe de la antigüedad, ya que será distinto en cada caso. Así, como ya sabréis, el sueldo de TCAE del SAS aumenta a medida que se acumulan años de servicio. De este modo, por cada tres años, se devenga un «trienio», lo que implica un ligero incremento retributivo mensual, diferente para cada grupo. Así, para el subgrupo C2, supone 19,64 € brutos al mes. Por tanto, un TCAE con 18 años de servicio (6 trienios) cobraría 117,84 € más al mes que uno de nuevo ingreso
- Las posibles horas extras que llegaran a realizarse
- Otros eventuales complementos por diversas circunstancias, difíciles de estimar a priori y con carácter general
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¿Dónde se regula el sueldo de Auxiliar de Enfermería del SAS?
El sueldo de un Auxiliar de Enfermería del SAS viene determinado, entre otras, por las siguientes normas fundamentales:
- Normativa presupuestaria y de retribuciones de la comunidad autónoma de Andalucía. Dentro de esta categoría se incluyen:
- Los presupuestos anuales de la comunidad autónoma
- Los cuadros retributivos del Servicio Andaluz de Salud
- Las resoluciones sobre retribuciones e instrucciones de nóminas que se publican anualmente
- Presupuestos Generales del Estado. En particular, tendremos en cuenta las tablas retributivas de empleados públicos para 2021
Por tanto, para esta entrada tomaremos como referencia los siguientes documentos específicos:
- Las instrucciones sobre retribuciones del personal estatutario del Servicio Andaluz de Salud para el año 2021. Podéis consultarlas en este enlace
- Las tablas retributivas de funcionarios del Estado para 2021 que acabamos de mencionar
Componentes del sueldo de TCAE del SAS
Como la mayoría de salarios de empleados públicos, el sueldo de TCAE del SAS está formado por varios conceptos retributivos, cada uno de ellos con su propia justificación.
Por tanto, para determinar cuánto cobra un Auxiliar de Enfermería en el SAS, tenemos que distinguir entre dos tipos de retribuciones:
- Las retribuciones básicas. Se fijan anualmente por las leyes de presupuestos del Estado y de la comunidad autónoma andaluza. En este apartado se incluyen:
- El sueldo base, que es igual para todos los empleados públicos del subgrupo C2
- La antigüedad que corresponda a cada TCAE por los trienios acumulados
- Las retribuciones complementarias. Estos complementos se fijan por parte del Servicio Andaluz de Salud en función de las características de cada puesto de TCAE y de la persona que lo desempeña. Se incluyen aquí:
- Complemento de Destino
- Complemento Específico
- Por último, el Complemento de Productividad al Rendimiento Profesional (C.R.P.)
En los siguientes apartados analizaremos en detalle todos estos componentes que integran el sueldo de TCAE del SAS.
Retribuciones básicas
Como indica el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público (TREBEP), las retribuciones básicas se establecen en función de:
- La adscripción del cuerpo o escala del empleado público a un determinado subgrupo o grupo de clasificación profesional. En este caso, los TCAE pertenecen al subgrupo C2
- La antigüedad de cada trabajador en dicho cuerpo
Por tanto, las retribuciones básicas de los TCAE de Andalucía serán las siguientes:
- Sueldo base. Se establece en función del grupo al que pertenece cada tipo de plaza, de acuerdo con la titulación que se exige para acceder a estas oposiciones de TCAE del SAS. Así, dado que estas plazas se adscriben al subgrupo C2, les corresponde un sueldo base para 2021 de 656,18 € brutos al mes. Esto equivale a 7.874,16 € brutos anuales, sin incluir las pagas extras
- Antigüedad. Como decíamos, la antigüedad retribuye los años de servicio de cada TCAE como empleado público. Se computa por trienios. Así, por cada tres años de servicio acumulados, percibiréis un importe adicional cada mes, distinto para cada grupo. Los TCAE del SAS (subgrupo C2) cobrarán 19,64 € brutos adicionales al mes por cada trienio devengado
- Aunque no sean retribuciones básicas al 100% (ya que incluyen ciertos complementos), mencionamos aquí las pagas extraordinarias. De este modo, cobraréis las extras dos veces al año (en junio y diciembre), con un importe de 1.033,39 € brutos cada una
- Finalmente, en el sueldo de TCAE del SAS se incluye la denominada paga adicional. Así, se trata de dos pagos (a percibir en junio y diciembre), por un importe de 363,46 € brutos cada una. Esta paga se justifica sobre la base de dos factores:
- D.I., es decir, dedicación e incompatibilidad
- F.R.P., relacionada con la dificultad, responsabilidad y penosidad del puesto
Retribuciones complementarias
Las retribuciones complementarias, dentro del sueldo de TCAE del SAS vienen justificadas por los siguientes factores:
- La especial dedicación que requiera cada puesto de TCAE del Servicio Andaluz de Salud
- La dificultad de las tareas o funciones de TCAE que se desarrollen en cada caso
- El nivel de responsabilidad que implique cada uno de los puestos
- Por último, la incompatibilidad que se impone a los empleados púbicos respecto de otros trabajos en el sector privado
Teniendo esto en cuenta, las retribuciones complementarias de un TCAE de Andalucía serán las siguientes:
- Complemento de destino. Este concepto se relaciona con el nivel que tenga atribuido cada puesto de TCAE en el SAS. Con carácter general, todos ellos tienen un nivel 16 de complemento de destino. Por tanto, percibirán 383,19 € brutos al mes por este concepto en 2021
- Complemento específico. Este complemento retribuye el nivel de dedicación, responsabilidad o dificultad de cada puesto de TCAE del Servicio Andaluz de Salud. Tiene los dos componentes que ya mencionábamos para la paga adicional:
- D.I., que supone 0 € para los TCAE
- F.R.P., que asciende a 363,46 € brutos al mes
- Complemento de productividad o C.R.P. (rendimiento profesional). Se establece un importe de 685,55 € brutos al año. *Aquí podéis encontrar más información sobre este complemento y su abono en 2021
- Finalmente, podrían existir otros conceptos retributivos variables, por aspectos relacionados con horas extras u otras cuestiones
Tabla resumen del sueldo de Auxiliar de Enfermería (TCAE) del SAS
En el siguiente cuadro podéis ver resumidos todos los conceptos que integran el salario de Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería del SAS:
| Concepto salarial | Importe en € al mes *bruto | Importe en € al año *bruto |
|---|---|---|
| Sueldo base | 656,18 € | 7.874,16 € |
| Antigüedad (€ por cada trienio) | 19,64 € | 235,68 € |
| Paga extra (junio y diciembre) | 1.033,39 € | 2.066,78 € |
| Paga adicional (junio y diciembre) | 363,46 € | 726,92 € |
| Complemento de destino | 383,19 € | 4.598,28 € |
| Complemento específico | 363,46 € | 4.361,52 € |
| Productividad (C.R.P.) | 57,13 € (prorrateo) | 685,55 € |
| Sueldo bruto total(sin trienios) | 1.459,96 € (sin paga extra ni adicional) | 20.313,21 € (incluyendo paga extra y adicional) |
Ahora que ya sabéis cuál es el sueldo de un Auxiliar de Enfermería del SAS en 2021, ¿creéis que es un salario interesante? Si os preparáis con tiempo suficiente y practicáis con test similares a los de la oposición, podréis conseguir un buen resultado en la próxima convocatoria.
* Recordad que el salario neto se calcula de forma personalizada en función de las circunstancias de cada empleado público (estado civil, personas dependientes a cargo…), por lo que no podemos realizar una estimación con carácter general.
¿Tenéis dudas? Probablemente ya las hayamos resuelto en nuestro centro de ayuda. Si no encontráis vuestra pregunta aquí, escribidnos a [email protected] o llamadnos al 919040798 y os ayudaremos.
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