¡Hola, opositores! Los salarios de los funcionarios de Justicia están compuestos de varios complementos y dependen de algunas variables. Vamos a contaros cuánto cobra un Gestor Procesal y de qué depende que su sueldo sea mayor o menor.


¡Conoce los funcionarios mejor y peor pagados en 2021

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¿Qué incluye el sueldo de un Gestor Procesal?

El sueldo de un Gestor Procesal parte de una base mensual a la que deben sumarse complementos y otras partidas específicas vinculadas a situaciones como la antigüedad o el ámbito territorial seleccionado para ejercer la profesión.

La distribución más habitual de los componentes de vuestra retribución mensual es la siguiente:

  1. Retribuciones básicas
    • Salario base
    • Pagas extra (junio-diciembre)
    • Antigüedad (trienios)
  2. Retribuciones complementarias
    • Complemento General del Puesto según Destino
    • Guardias (si las hubiera)
    • Complementos variables: productividad, penosidad, otros pluses…

En los siguientes apartados os explicamos qué cantidades aproximadas recibiréis en cada uno de estos conceptos.

Retribuciones Básicas en el sueldo de Gestión Procesal

En los siguientes apartados hablaremos en detalle sobre las retribuciones básicas que recibiréis como funcionarios y funcionarias de carrera en el Cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa.

*Información elaborada en base al Ley 11/2020, de 30 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2021.

¿Cuál es el sueldo base en Gestión Procesal?

El sueldo base en 2021 está compuesto por 14.566,80 euros, divididos en 12 pagas. La cantidad mensual equivalente sería de 1.213,90 €.

Esta cantidad es el pilar sobre el que se asientan las retribuciones mensuales de un gestor procesal. A ella hay que sumarle una serie de complementos y pluses que os detallamos a continuación.

Seguid leyendo para conocer los factores que pueden influir en vuestro primer sueldo tras aprobar la oposición de Gestión Procesal.

Trienios, así se calcula la antigüedad en la función pública

Se trata del complemento por antigüedad, que aumenta cada tres años.  Se cobra por primera vez cuando se llevan tres años en el puesto de trabajo y luego hay que sumarlos cuando llegamos a 6 (dos trienios), 9 (tres trienios) y así sucesivamente.

El trienio de un Gestor Procesal es de 60,70 euros, tal y como indica la tabla salarial de 2021 de STAJ.

Las pagas extra en Gestión Procesal

Recibiréis dos pagas extraordinarias al año. Estas se abonan en los meses de junio y diciembre.

En las pagas extra se incluye el salario base, la antigüedad y una parte proporcional de ciertos complementos.

Por este motivo cada persona recibirá una cantidad diferente y una misma persona verá variar sus ingresos a medida que pasen los años al servicio de la Administración.

Retribuciones complementarias en este puesto

A continuación profundizamos en las retribuciones complementarias más comunes una vez toméis posesión como funcionarios y funcionaras de la Administración de Justicia.

Así se hace el cálculo del Complemento General en este puesto según destino

Depende del lugar donde esté el juzgado en el que se trabaje. Existen varias posibilidades:

Tipo de PuestoLocalidadesCuantía mensual
Tipo 1-Madrid
-Barcelona
-Otras localidades de ambas provincias con Juzgados servidos por Magistrados
248 €
Tipo 2


-Valencia
-Sevilla
-Zaragoza
-Málaga
-Murcia
-Palmas de Gran Canaria (Las)
-Bilbao
-Palma de Mallorca
-Santa Cruz de Tenerife
-Localidades con Juzgados servidos por Magistrados de las provincias de:
-Vizcaya
-Las Palmas
-Málaga
-Illes Balears
-Sta. Cruz de Tenerife
-Sevilla, Valencia
-Zaragoza
219,19 €
Tipo 3
Restantes capitales de provincia y localidadesno comprendidas en los dos grupos anteriores 204,81 €
Tipo 4Juzgados de Paz 190,41 €
Grupo 5Secretarios Juzgados de Paz a extinguir de más 7000 habitantes que integren el Cuerpo Gestión procesal y Administrativa 334,23 €

¿Se hacen Guardias en todos los destinos en Gestión Procesal?

Lo primero que hay que aclarar es que no hay guardias en todos los juzgados. El montante económico de las guardias depende principalmente del juzgado.

Varían entre los 51 y los 462 euros por guardia en función del destino.

¿Qué otros complementos variables podré recibir en este cuerpo?

A todo lo anterior hay que añadir en función del puesto y juzgado algunos de estos complementos:

  • Complemento de penosidad
  • Complementos variables en los ámbitos territoriales
  • Complemento de los Juzgados de Violencia sobre la Mujer
  • Complemento por jornada de tarde en Registros civiles
  • Indemnización por residencia en territorio nacional

¿Cuál es el sueldo bruto de un gestor procesal?

El salario bruto de un gestor procesal se puede decir que se sitúa en torno a los 1.700-2.200 euros brutos en función de todas las variables de las que hemos hablado.

El montante del salario neto de un funcionario del Cuerpo de Gestión Procesal varía de un profesional a otro ya que depende en gran medida de las circunstancias personales de cada uno de ellos.

Sin embargo, esperamos haberos orientado sobre cómo se estructuran las retribuciones de este cuerpo de la Administración de Justicia.


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