Policía Escala Básica o Escala Ejecutiva ¿cuáles son las diferencias?
¡Hola, opositores y opositoras! ¿Sabéis en qué se diferencia la Escala Básica de la Ejecutiva en la Policía Nacional? En este artículo analizaremos cuestiones como los requisitos de acceso, el temario, las pruebas del proceso selectivo, el salario y las funciones, para que podáis elegir el tipo de plaza que mejor encaje con vosotros.
¡Seguid leyendo para conocer todos los detalles!
Índice de contenidos
Diferencia entre Escala Básica y Ejecutiva de Policía Nacional: ¿cómo elegir?
Efectivamente, a la hora de elegir entre Policía Nacional Escala Básica o Ejecutiva, hay una gran variedad de factores a tener en cuenta. Por tanto, es importante que hagáis un análisis serio y objetivo antes de decidiros por una de estas oposiciones.
En este sentido, hay tres preguntas clave que deberíais plantearos:
- ¿Cumplo los requisitos de acceso? Aunque son prácticamente los mismos, la gran diferencia radica en el nivel de titulación académica exigida, como ahora veremos
- ¿Cuál es el grado de dificultad de la oposición? En este punto, tendremos que analizar:
- La extensión del temario
- La dificultad de las pruebas del proceso selectivo
- El número de plazas convocadas, el número de aspirantes por plaza y la frecuencia de convocatorias
- ¿Qué tipo de puesto encaja mejor con mi vocación profesional? Finalmente, es importante que también tengáis en cuenta si el tipo de funciones que se desempeñan en cada categoría son las que os gustaría ejercer en vuestra vida profesional. En este mismo sentido, también cobra importancia la cuestión salarial
En los siguientes apartados analizamos en detalle todas estas cuestiones.
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Diferencia de requisitos entre Escala Básica y Ejecutiva de Policía Nacional
Como decíamos, los requisitos coinciden en ambos casos, con una única excepción:
- La titulación académica necesaria para acceder a la Escala Básica es la de Bachiller o equivalente
- Por su parte, para presentaros a la oposición de la Escala Ejecutiva necesitaréis un título de Grado universitario o equivalente
Todas las demás exigencias en cuanto a edad, nacionalidad, estatura, capacidad, habilitación y permiso de conducir son exactamente iguales en las dos oposiciones.
¿Cómo son los temarios de Escala Básica y Ejecutiva de Policía Nacional?
Sin duda, una importante diferencia entre Policía Nacional Escala Básica y Escala Ejecutiva radica en la extensión y dificultad de los programas a estudiar:
- El temario de la Escala Básica comprende un total de 45 temas, de acuerdo con la última convocatoria publicada
- Por su parte, el temario para la Escala Ejecutiva de Policía Nacional es considerablemente más amplio: 81 temas
Como veis, los aspirantes a Inspector/a de Policía tienen prácticamente el doble de temas que los de la Escala Básica. Por tanto, según el tiempo que podáis o queráis dedicar al estudio, optaréis por uno u otro tipo de plaza.
¿En qué se diferencian las pruebas de Policía Escala Básica o Ejecutiva?
Aunque la configuración de pruebas y exámenes es bastante similar, también existen importantes diferencias entre la Escala Básica y la Ejecutiva para acceder a la Policía Nacional.
1. Pruebas de la oposición de la Escala Básica
Así, de forma muy breve, la oposición de la Escala Básica del CNP incluye las siguientes pruebas:
- Prueba de aptitud física. Comprende los siguientes ejercicios:
- Circuito de agilidad
- Ejercicio de fuerza: dominadas o suspensión en barra
- Ejercicio de resistencia: carrera de 1.000 metros
- Prueba de conocimientos y ortografía, que comprende los dos ejercicios siguientes:
- Cuestionario tipo test sobre el temario. Consta de cien preguntas, con tres respuestas alternativas, de las que solo una será correcta. Penalizan los fallos
- Cuestionario para evaluar la capacidad ortográfica del opositor.
- Tercera prueba. Constará de tres partes eliminatorias:
- Reconocimiento médico. Dirigido a comprobar que no concurre ninguna de las causas de exclusión médica
- Entrevista personal. Encaminada a determinar la idoneidad de las personas aspirantes para el desarrollo futuro de las funciones policiales
- Test psicotécnicos. Dirigidos a evaluar las aptitudes (inteligencia general) de la persona aspirante para el desempeño de la función policial
- Cuarta prueba, de carácter voluntario. Se trata de un ejercicio de conocimiento de los idiomas inglés o francés, a elegir por los aspirantes Dejará de ser voluntaria en próximas convocatorias, tal y como se establece en Real Decreto 853/2022, de 11 de octubre, por el que se aprueba el Reglamento de procesos selectivos y formación de la Policía Nacional.
2. Pruebas de la oposición de la Escala Ejecutiva
Por su parte, la oposición de la Escala Ejecutiva de Policía Nacional se configura de este modo:
- Prueba de aptitud física. Se trata de los mismos ejercicios que en el caso anterior:
- Circuito de agilidad
- Ejercicio de fuerza: dominadas o suspensión en barra
- Ejercicio de resistencia: carrera de 1.000 metros
- Prueba de conocimientos. No existe prueba de ortografía. Por tanto, este parte de la oposición comprende los tres ejercicios siguientes:
- Un cuestionario de cien preguntas tipo test, relacionadas con el temario. Penalizan los fallos
- Ejercicio escrito y oral de los idiomas francés o inglés, con nivel intermedio alto. El nivel será equivalente al B1 del Marco Común Europeo de Referencia para las lenguas y al Intermedio 2 de la Escuela Oficial de Idiomas
- Resolución por escrito de un supuesto o supuestos en los que deberán interrelacionarse las materias del temario. El ejercicio debe leerse posteriormente ante el Tribunal, que podrá hacer preguntas o requerir aclaraciones
- Tercera prueba. Al igual que en la Escala Básica, consta de tres partes eliminatorias:
- Reconocimiento médico
- Entrevista personal
- Test psicotécnicos
- Ejercicio voluntario de idiomas, a elegir entre francés o inglés (distinto al elegido en la anterior prueba de idioma)
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Plazas y convocatorias de Escala Ejecutiva y Escala Básica: ¿dónde hay más oportunidades?
Sin duda, el número de plazas es otra de las grandes diferencias entre la Escala Básica y la Ejecutiva de Policía Nacional. Sin embargo, la frecuencia de convocatorias es la misma:
| Convocatoria | Plazas Escala Básica | Plazas Escala Ejecutiva |
|---|---|---|
| 2011 | 138 | 75 |
| 2012 | 138 | 50 |
| 2013 | 126 | 50 |
| 2014 | 229 | 60 |
| 2015 | 1.169 | 75 |
| 2016 | 2.093 | 125 |
| 2017 | 2.561 | 130 |
| 2018 | 2.320 | 100 |
| 2019 | 2.506 | 100 |
| 2020 | 2.366 | 125 |
| 2021 | 2.218 | 110 |
| 2022 | 2.456 | 150 |
| 2023 | 2.458 | 150 |
De todos modos, tened en cuenta que también el número de aspirantes va a ser muy superior en la Escala Básica al que os encontraréis en la Ejecutiva.
Diferencia de funciones entre Escala Básica y Ejecutiva de Policía Nacional
Como es lógico, también las funciones de un Policía Nacional van a ser muy diferentes a las de un Inspector de Policía:
- Con carácter general, a la Escala Básica le corresponde la ejecución material de las funciones encomendadas a la Policía Nacional
- Por su parte, los integrantes de la Escala Ejecutiva se encargarán del mando de los servicios policiales
Dependiendo de cuál sea vuestra vocación profesional, podréis optar por uno u otro tipo de plazas.
En cualquier caso, tenéis más detalles de las funciones del CNP en el artículo que enlazamos en el primer párrafo de este apartado.
¿Cómo es el sueldo de Policía Nacional de la Escala Básica y Ejecutiva?
Finalmente, los salarios son también un factor importante cuando se trata de analizar la diferencia entre un Policía Nacional de la Escala Básica y otro de la Escala Ejecutiva.
Así, en cifras brutas aproximadas y sin tener en cuenta la antigüedad, nos encontramos con las siguientes cifras:
- El sueldo de un Policía Nacional de la Escala Básica ronda los 25.000 € al año
- Por su parte, el sueldo de la Escala Ejecutiva de la Policía Nacional se sitúa en torno a los 36.000 € brutos anuales
En definitiva, las diferencias entre la Escala Básica y la Ejecutiva de Policía Nacional son bastante significativas, tanto en lo que se refiere al proceso selectivo como al propio ejercicio profesional. Por tanto, tratad de analizar cuidadosamente cuál de ellas encaja mejor con vuestras capacidades, intereses y objetivos antes de optar por una u otra.
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