¿Cuál es el sueldo de un Administrativo del Estado? [Salario 2026]
¡Hola, opositor y opositora! El sueldo de Administrativo del Estado es una de las grandes preocupaciones de las aspirantes a esta oposición.
Para que no te queden dudas vamos a aclarar en qué rango salarial se mueve, siempre a partir de datos oficiales, para analizar cuánto gana un Administrativo o Administrativa del Estado.
En este post te explicaremos qué partes lo componen, cómo funcionan los complementos y otros datos relevantes sobre el salario que ganarás una vez obtenida la plaza de Admistrativo/a de la AGE en 2026.
Índice de contenidos
¿Cuál es el sueldo de Administrativo del Estado en 2026?
El sueldo aproximado de un Administrativo o Administrativa del Estado está en torno a los 1.350 euros brutos mensuales sin incluir pagas extra ni determinados complementos. Si lo calculamos de forma anual estaríamos hablando de unos 16.000 €, a los que habría que sumar una serie de complementos que no podemos conocer de antemano, además de las pagas extra.
En este cálculo solo hemos tenido en cuenta el salario base y el complemento de destino más bajo posible para los y las Administrativos del Estado. Esto significa que tu sueldo real a final de mes será más alto porque es necesario sumar también una serie de complementos y pluses.
¿Quieres saber mejor cómo se estructura este sueldo y de qué depende la cantidad mensual, de forma aproximada? ¡Te lo contamos en los siguientes apartados!
Recuerda que en OpositaTest siempre hablaremos de cantidades brutas en nuestras entradas sobre salarios. El sueldo neto -después de abonar los impuestos correspondientes- depende de las circunstancias individuales de cada persona (estado civil, otras personas dependientes a cargo…) y, por tanto, no podemos valorarlo.
¿Quieres saber más sobre los sueldos en la AGE? Consulta también:
Tabla resumen del sueldo de Auxiliar Administrativo del Estado 2026
En la siguiente tabla compartimos con vosotros un pequeño resumen del salario bruto más habitual para el puesto de Administrativos del Estado. ¡Tomad nota!
| Concepto salarial | Importe bruto en € al mes | Importe bruto en € al año (12 pagas) |
|---|---|---|
| Sueldo base | 900,63 € | 10.807,56 € |
| Antigüedad (€ por cada trienio) | 32,96 € | 395,52 € |
| Paga extra (junio y diciembre) | Depende de cada puesto | Depende de cada puesto |
| Complemento de destino (Nivel 16) | 437,73 € | 5.252,76 € |
| Complemento específico | Depende del puesto | Depende del puesto |
| Sueldo bruto total (sin trienios, extras ni Complemento Específico) | 1.338,36 € | 16.060,32 € |
¿Dónde se regula el salario de Administrativo de la AGE?
El sueldo que recibirás como Administrativo de la Administración General del Estado viene regulado en las tablas de retribuciones del personal funcionario del Ministerio de Hacienda y Función Pública.
Esta documentación se actualiza de forma anual y en ella se recogen las cantidades asignadas a las retribuciones básicas. Estas cantidades serán iguales para todas las personas que ocupen el mismo grupo o subgrupo profesional, en este caso el C1.
Por su parte, las retribuciones complementarias dependen del destino que se te asigne. En la Relación de Puestos de Trabajo (RPT) encontrarás más información sobre todos las cantidades que se reciben en cada destino.
¿Qué componentes tiene el sueldo de Administrativos del Estado?
Para empezar, vamos a conocer de qué partes se compone el salario de Administrativo/a del Estado. Existe una serie de partes en las que podemos subdividir la retribución en este puesto. Todas ellas se van sumando a la base hasta alcanzar el bruto mensual.
Las partes principales del sueldo son:
- Retribuciones básicas. Están vinculadas al grupo al que pertenezca la especialidad. El cuerpo Administrativo pertenece al Subgrupo C1:
- Salario base
- Antigüedad *también denominada trienios porque se computa por cada tres años acreditados
- Pagas extra *Incluye una parte proporcional de algunos conceptos que no son retribuciones básicas
- Retribuciones complementarias. Se trata de cantidades que dependen del destino y de otras circunstancias del puesto de trabajo. Las más habituales son:
- Complemento de Destino. Hace referencia al puesto en el que se ejerce. Para el Cuerpo Administrativo el Complemento de Destino (CD) se sitúa en los niveles 16 a 23
- Complemento Específico. Compensa el nivel de dedicación, esfuerzo o dificultad del puesto asignado. Es una cantidad variable. Esto es, cada destino, en función de distintos criterios, tendrá asignado un Complemento Específico (CE) distinto.
- Complemento de productividad
- Otros pluses por horas extra, turnicidad o circunstancias de las tareas asignadas
Ahora que ya conoces las partes principales del sueldo de un Administrativo del Estado, vamos al lío, ¡explicamos las cantidades!
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Retribuciones básicas del sueldo de Administrativos de la Administración General del Estado en 2026
A continuación ampliamos la información sobre cada uno de los conceptos que componen las retribuciones básicas del sueldo de Administrativos/as de la AGE.
¿Cuál es el sueldo base en la Administración del Estado?
El sueldo base se fija en función del grupo al que pertenecen los funcionarios. En el caso de un Administrativo del Estado estamos ante un grupo C1, es decir, se exige bachillerato o equivalente.
Según la tabla de retribuciones del personal funcionario del Ministerio de Hacienda, el sueldo base del Grupo C1 es de 10.807,56 euros brutos anuales*. Esto equivale a 900,63 euros brutos al mes.
*Sin contar la parte correspondiente a las pagas extra.
¿Cuánto gana un Administrativo del Estado por trienios?
La otra retribución básica es la que recompensa la antigüedad ejerciendo. Se denomina trienios y funciona del siguiente modo: cada vez que los funcionarios están tres años en su puesto de trabajo en la función pública se les remunera con un incremento.
En la actualidad el trienio para un Administrativo del Estado es de 395,52 euros al año*, según la tabla salarial de este año.
*Sin contar la parte correspondiente a las pagas extra.
Te ponemos un ejemplo para que sea más fácil entender cómo funcionan los trienios: Alguien que lleve 6 años como Administrativo/a recibirá cada mes la parte correspondiente a 2 trienios. Así, al final del año, esta persona recibirá 791,04 € brutos más que alguien que acaba de ingresar al cuerpo.
¿Cómo son las pagas extra de Administrativo del Estado?
Dos veces al año recibirás un pago extraordinario denominado «paga extra». La cantidad correspondiente se abonará en los meses de junio y diciembre.
Las pagas extra incluyen: sueldo base, Complemento de Destino y trienios, si estos os corresponden por vuestra antigüedad en la función pública
Al incluirse el complemento de Destino en este pago no podemos hacer un estimado de a cuánto asciende para todos los Administrativos de la AGE. Sin embargo, la parte fija de las pagas extra será en este año de 778,42 euros brutos.
Retribuciones complementarias para los Administrativos del Estado
Existen una serie de complementos que se añaden de forma directa al salario base una vez se cumplen determinados requisitos. Los más comunes son los que detallamos a continuación, pero no tienen porqué aplicarse todos en un mismo puesto o en un mismo período de tiempo.
Complemento de Destino (CD)
El Complemento de destino (CD): depende del puesto específico de trabajo, por ello va a ser distinto entre los Administrativo del Estado.
En el Grupo C1 el complemento de destino va del Nivel 16 al 22, oscilando entre 437,73 euros y 637,73 euros brutos mensuales.
En función del destino que te asignen te corresponderá un nivel u otro y, con ello un complemento de Destino específico. Por eso siempre explicamos que no todos los Administrativos del Estado cobran lo mismo, aún perteneciendo al mismo grupo (C1) y cuerpo.
Para entender mejor cómo funciona la asignación de destinos en la AGE, y también la Promoción Interna, te recomendamos que le eches un ojo a las experiencias que compartieron varios Administrativos y Administrativas del Estado en OPO2021. ¡Dale al play para conocerlas!
Complemento específico
El Complemento específico (CE): se encarga de recompensar el nivel de dedicación, responsabilidad o dificultad del puesto. Cada puesto, por tanto, tendrá un CE concreto, que variará en función del destino que elijas.
El montante bruto anual del CE lo encontrarás desglosado en las tablas de destinos ofertados en cada convocatoria. Para que te hagas una idea de cómo puede variar esta cantidad os recomendamos que revises los destinos con vacantes en el pasado. (Elige el cuerpo y la OEP que te interese para poder revisar los puestos ofertados)
Complemento de productividad
El Complemento de productividad retribuye el especial rendimiento, la actividad y dedicación extraordinarias y el interés o iniciativa con que se desempeñen los puestos de trabajo.
No podemos conocer este complemento de antemano ya que se fija de manera individual y concreta en función de cada unidad administrativa.
Además, también se considera retribución complementaria la cantidad que recibirás por el tiempo trabajado fuera del horario habitual.
Del mismo modo, bajo ciertas circunstancias y en determinados destinos podrás recibir suplementos específicos. Estos no tienen porqué existir en todos los destinos ni, en igualdad de administración, en todos los puestos de Administrativo.
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